Succesfuld job-udvikling og -formidling: -SeniorPower klar til start efter sommerÂferien.
Erfaringerne fra jobudviklings-forløbet SeniorPower - et projekt for ledige seÂniÂorer over 50 Ã¥r - viser, at det nytter selv at være aktiv. Og herunder trække pÃ¥ de ressourcer og den viden, der tilÂbydes i dette senior-netværk. 75% af deltagerne har sÃ¥ledes fundet et ordiÂnært job. Et nyt kursus-forløb starter efter sommerferien.
Gennem et par Ã¥r efterhÃ¥nden har der været mulighed for at deltage i et kursusforløb for ledige seniorer, og det atÂtraktive tilbud fortsætter som nævnt efter sommerferien - med kursus-start i august-september.
Projektet er et EU Socialfondsprojekt i Norddjurs Kommune, hvor det bærer titlen Projektteam og er placeret under Beskæftigelseafdelingen i Norddjurs Kommune, Ravnholtvej 1 i Grenaa. Niels Kyed er ansat som projektmedarbejder, og interesserede seniorer kan henvende sig til ham på tlf. 8759 4100 - 3091 -5168, eller email: nk@norddjurs.dk.
Man kan deltage pÃ¥ et SeniorPower-kursusforløb hvis man er fyldt 50 Ã¥r, max. har været ledig 1 Ã¥r og har en uddanÂnelse. Deltagelse pÃ¥ kurset skal naturligvis aftales med ens A-kasse eller kommunale sagsbehandler. Deltagelse i proÂjektet er gratis. Man stÃ¥r til rÃ¥dighed for arbejdsmarkedet og bevarer sin nuværende ydelse. Kursusstedet er NordÂdjurs Kommunes Beskæftigelsesafdeling pÃ¥ Ravnholtvej 1 i Grenaa.
De første fire uger vil der være intensiv undervisning, hvorefter aktiviteterne kommer til at foregÃ¥ i selvstyrende netÂværksgrupper med konsulentbistand.
– Via kursusforløbet er deltagerne blevet introduceret til metoder, der kræver involvering og aktivitet af den enkelte.
Metoderne indebærer blandt andet, at alle tager stilling til, hvilke ressourcer og kompetencer, de kan »sætte på spil« i deres fremtidige arbejdsliv, siger Niels Kyed, og fortsætter:
– For at kunne dette er det nødvendigt med en afklaring pÃ¥ forskellige planer og en styrkelse af selvtilliden, som kan være røget i bund i forbindelse med arbejdsløshed. Deltagerne har gennem en række aktiviteter genfundet deres kompetencer til selvaktivering og -ansvarfor at gÃ¥ mod mÃ¥let - et job, siger Niels Kyed.
– Hjælp til selvhjælp og netværksarbejde er nogle af nøgleordene i den proces, der har ført sÃ¥ mange frem til et nyt arbejde. Samarbejdet med virksomheder pÃ¥ Djursland og Djurslands ErhvervsrÃ¥d er andre faktorer, der har haft stor betydning for, at deltagerne igen har fÃ¥et tilknytning til arbejdesmarkedet. Fordi metoderne har givet sÃ¥ gode resulÂtater, er der naturligvis positive forventninger til det kommende forløb og til samarbejdet med virksomhederne, slutÂter Niels Kyed.
Viceborgmester i Norddjurs Kommune - og jobkonsulent i Djurslands Erhvervsråd - Niels Erik Iversen, er fuld af lovord overfor det job-udviklings og -formidlingsarbejde, som SeniorPower har iværksat.
– Resultaterne taler jo for sig selv. Det er et utroligt vigtigt stykke arbejde, der laves via Senior Power, fordi opkvaliÂficeringsforløbet ruster denne gruppe til at gøre opmærksom pÃ¥ sig selv overfor arbejdsgiverne pÃ¥ optimal vis. LedigÂheden er historisk lav pÃ¥ Djursland i øjeblikket, og derfor er det utroligt vigtigt - for at undgÃ¥ flaskehalsproÂbleÂmer i erÂhvervslivet - at alle ledige er oppe pÃ¥ dupperne i deres jobsøgning.
SeniorPower-projektet giver i den forbindelse sit meget vigtige bidrag til, at man kan holde hjulene i gang rundt omÂkring pÃ¥ virksomhederne, siger Niels Erik Iversen.
Kilde: Norddjurs Kommune
sof
05/05 2023